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　　5月19日下午，省社召开全省供销合作社系统“人人持证、技能河南”建设工作推进会。平顶山市供销合作社主要负责同志、分管负责同志、“人人持证、技能河南”建设工作领导小组成员和工作专班人员参加了会议。

　　会议通报了全省供销合作社系统“人人持证、技能河南”建设工作推进情况，平顶山市供销合作社等4地市社作为先进单位进行典型发言，省社党组书记、理事会主任童孟进对全系统开展好下一阶段工作进行了安排部署。

　　省社工作推进会结束后，平顶山市供销社及时响应，迅速落实，立即召开平顶山市供销合作社系统“人人持证、技能河南”建设工作推进会，贯彻省社童主任讲话精神和推进会精神，通报本市工作总体情况，对下一步工作进行再安排、再部署。

　　会议强调，一要提高认识。各单位要进一步提高政治站位，扛稳责任，用好政策，把牢重点，深挖特色，提前发力，加强统筹协调，努力构建新时代具有农业产业特色的技能人才培养体系，造就高素质为农服务人才队伍，保质保量完成省社和市委市政府交办的各项任务。二要持续发力。在总结成绩的同时，要正视存在的问题，加强与属地人社、财政和评价机构的协调对接，抓好单位内部培训，做好参培人员的管理工作。近期重点抓好与市增彩技工学校共同举办的第一期电子商务师培训班等工作。三要突出特色。围绕供销社业务和职工需求，努力寻找培训师资力量，在农产品经纪人、无人机驾驶员、肥料配方师、生活垃圾处理、种植养殖技术等具有供销合作社特色的评价取证方面精准发力。四要强化督导。坚持结果导向，用好考核“指挥棒”，实施严格的责任考核，坚持规范操作、以评促训，以取证率检验培训质量，倒逼技能提升，确保培训一批，认定一批，持证一批，以培训持证、就业增收的硬指标，来检验各单位“人人持证、技能河南”建设的实际成效。